El organismo empresarial señaló que la resolución judicial debe respetarse, pero insistió en que la investigación debe continuar para esclarecer los hechos y responder a las familias de las víctimas.
MEXICALI.- El Consejo Coordinador Empresarial (CCE) de Baja California hizo un llamado a fortalecer las investigaciones relacionadas con el caso del exdirector de Seguridad Pública Municipal de Mexicali, Pedro Ariel Mendívil, luego de que un juez de control determinó que las pruebas presentadas por la Fiscalía fueron insuficientes para vincularlo a proceso.
A través de un comunicado firmado por su presidente, Octavio Sandoval López, el organismo empresarial manifestó que la resolución judicial debe ser respetada y acatada; sin embargo, consideró que la determinación evidencia que el trabajo de investigación realizado hasta ahora fue deficiente o insuficiente para acreditar una posible responsabilidad del exfuncionario, en caso de existir.
El CCE sostuvo que corresponde ahora a la Fiscalía revisar su actuación, fortalecer las investigaciones y esclarecer plenamente los hechos. Asimismo, enfatizó que el caso no debe interpretarse como un triunfo o una derrota para alguna de las partes.
En el comunicado, el organismo destacó que lo verdaderamente relevante es que las víctimas y sus familias continúan esperando respuestas, mientras persiste la incertidumbre sobre el paradero de sus seres queridos. Agregó que las familias tienen derecho a conocer la verdad, encontrar a sus familiares y acceder a la justicia, a la reparación integral del daño y a las garantías de no repetición.
El sector empresarial advirtió que, mientras esos objetivos no se cumplan, las instituciones mantienen una deuda con las víctimas y sus familiares. Por ello, reiteró que las personas afectadas deben permanecer en el centro de toda actuación institucional.
Finalmente, el CCE subrayó que, aunque la resolución emitida por el juez debe respetarse, las investigaciones no pueden detenerse hasta conocer la verdad y sancionar a quienes resulten responsables.
