MEXICALI. El Ayuntamiento de Mexicali formalizó las Condiciones Laborales 2026 para las y los agentes de la Dirección de Seguridad Pública Municipal, con avances que incluyen incremento salarial, continuidad de prestaciones y nuevos apoyos para policías activos, jubilados y sus familias.
De acuerdo con información compartida por la oficial mayor del Ayuntamiento, Claudia Araceli Beltrán, el convenio se firmó por instrucciones de la presidenta municipal, Norma Alicia Bustamante Martínez, como parte de los trabajos para fortalecer las condiciones laborales de quienes diariamente participan en las tareas de seguridad en la ciudad.
Entre los principales acuerdos destaca un incremento del seis por ciento en la remuneración salarial, así como la permanencia de prestaciones como estímulos de superación, becas, seguro de vida para agentes activos y jubilados, apoyo para gastos funerarios y bono de desempeño.
Como reconocimiento a la labor policial, el convenio contempla el otorgamiento de becas educativas a descendientes y dependientes económicos de agentes que fallezcan en cumplimiento del deber. Además, se estableció una gratificación por años de servicio para quienes causen baja por jubilación o pensión por edad y tiempo de servicio.
Otro de los puntos relevantes es la autorización del retiro anticipado para agentes que cumplan con los requisitos y presenten alguna enfermedad o condición médica que les impida continuar desempeñando sus funciones operativas.
El acuerdo fue firmado con la participación de Alejandro Monreal Noriega, presidente de la Federación Policial de Baja California y de la Unión de Agentes Municipales, así como de René Tanori Hernández, presidente de la Asociación Mutualista Héroes de Mexicali y subcomandante de la DSPM adscrito al C5.
Las autoridades municipales señalaron que estas acciones buscan mejorar el bienestar del personal policial y fortalecer la estabilidad laboral dentro de la corporación.
